以下是Excel考勤公式的一些常见用法：

1. 迟到早退次数计算：使用考勤时间记录与员工应到时间进行比较，利用Excel的IF函数判断迟到早退情况并计数。

2. 出勤天数计算：记录员工每月实际出勤天数，通过Excel统计天数并判断是否满足考核标准。公式可以是 "=COUNTIF(考勤范围,"符号")"。其中，"符号"可以是文字描述如“出勤”，“迟到”，“早退”等。

3. 加班统计：记录员工加班的时间并进行汇总计算，这可以根据实际情况在Excel中进行数据输入及统计计算。也可以使用数组公式来进行加班的计算，如果A列是日期，B列是加班时间，那么可以使用公式"=SUM(IFERROR(FIND("早",B1:B3)>0,0))"。具体可以根据需要修改公式中的数值。也可以根据日期的不同和相应的小时数进行计算汇总加班的小时数。具体公式可以根据需求定制。此外也可以使用辅助列进行计算汇总加班的小时数等。如果要对不同的员工进行分类汇总的话，可以利用数据透视表来进行分类汇总计算加班工时。还可以将每天的加班工时通过透视表统计出来进行查看和筛选等。具体需要根据实际需求选择合适的公式。

请注意，具体的考勤公式需要根据实际的考勤制度和数据进行调整和优化，上述公式仅供参考，并非适用于所有场景。您可以根据实际工作需求和具体情况来灵活调整和修改公式，以便准确快速地完成考勤统计。另外如果有特定问题，可能需要进一步的咨询或寻求专业的Excel技术支持帮助解决。

excel考勤公式大全

以下是Excel考勤公式的一些常见示例，涵盖了一些基本的考勤记录和计算需求。请注意，根据你的具体需求和公司政策，可能需要进行相应的调整。

1. 迟到早退计算：

迟到时间计算： `=IF(B2>TIMEVALUE("上班时间"), B2-TIMEVALUE("上班时间"))` （假设B列是实际打卡时间，上班时间需要替换成具体的上班时间）

早退时间计算： `=IF(C2

2. 出勤天数计算：

整月出勤天数：可以使用Excel的自动统计功能或`EDATEEDIFF`等函数计算两个日期之间的天数。

请假天数计算：可以使用单独一列记录请假日期，然后用总天数减去请假天数得到实际出勤天数。

3. 加班计算：

平日加班时间计算：基于员工加班打卡记录计算实际加班时间。可使用与迟到早退类似的公式进行比较。

双休日及节假日加班时间计算：分别设置标识列标记双休日及节假日的打卡记录，然后统计实际加班时间。

加班工资计算：根据公司的加班工资标准进行计算，例如加班小时数乘以每小时的加班费。

4. 考勤状态标识：

迟到标记： `=IF(B2>TIMEVALUE("上班时间"), "迟到", "")` （B列是实际打卡时间）

请假标记：根据请假日期列标识员工是否请假。可使用条件格式来突出显示不同的状态（如绿色代表正常出勤，红色代表迟到等）。

请注意，以上公式仅为示例，实际应用时需要根据具体情况进行调整和优化。此外，Excel公式只是考勤管理的一部分，完整的考勤系统还需要结合其他因素如员工信息、排班安排等。如果有更复杂的需求或更详细的需求，建议寻求专业的考勤系统或咨询相关领域的专家。